Déclaration d'accessibilité

Le SPF BOSA s'engage à rendre ce site internet accessible, conformément à loi du 19 juillet 2018 relative à l’accessibilité des sites internet et des applications mobiles des organismes du secteur public.

La présente déclaration d'accessibilité s'applique au site https://travaillerpour.be/.

Niveau de conformité

Notre site internet répond partiellement aux exigences en matière d'accessibilité telles que décrites dans  EN 301549 version 3.2.1 (2021). Vous trouverez ci-dessous les causes de l'inaccessibilité et des exemptions indiquées.

Préparation de la déclaration d'accessibilité

Un audit externe de l'accessibilité a été effectué. Cet audit consistait en une analyse simplifiée.

Contenu non accessible

• Le rôle "presentation" est mal utilisé sur certains éléments (WCAG 1.3.1)
• Certaines listes contiennent des éléments non permis à l'intérieur de listes (notamment les carrousels de jobs et de témoignages) (WCAG 1.3.1)
• Les titres des tableaux n'atteignent pas le niveau de contraste minimal (WCAG 1.4.3)
• Certains hyperliens n'indiquent pas clairement leur fonction (WCAG 2.4.4)
• Certains attributs ID sont présents en double (par exemple dans la fonction de recherche) (WCAG 4.1.1)
• Un bouton sur les pages des employeurs et une liste déroulante dans l'aperçu des jobs n'ont pas de nom clair pour l'accessibilité (WCAG 4.1.2)

Alternatives proposées

Concernant les éléments non accessibles, nous ne disposons actuellement pas d'une alternative.

Coordonnées de contact

En cas de question ou de réflexion sur l'accessibilité de notre site, vous pouvez contacter:

SPF Stratégie et Appui
Boulevard Simon Bolivar 30, bte 1 WTC III. 1000 Bruxelles
info@bosa.fgov.be
+32 (0)2 740 74 74

Si la réponse n'est pas satisfaisante, vous pouvez suivre notre procédure de plaintes. Si vous n'êtes pas d'accord avec la réponse fournie par notre service de plaintes, vous pouvez contacter le médiateur fédéral:

Rue de Louvain 48 bte 6
1000 Bruxelles
contact@mediateurfederal.be
Site du médiateur fédéral

Plan d'amélioration

Les anomalies identifiées lors de l'analyse simplifiée et d'une analyse approfondie complémentaire seront corrigées au courant de 2026. Ces corrections concernent les anomalies qui nécessitent une intervention technique par des développeurs, ainsi que les corrections au niveau du contenu directement encodé sur le site par l'équipe des gestionnaires de contenu.

Les offres d'emploi, par contre, proviennent d'une application externe: nous avons mené et continuerons à mener des actions de sensibilisation relatives à l'accessibilité des textes auprès des personnes qui encodent les offres, mais une correction systématique des anomalies n'est pas possible.

Cette déclaration a été rédigée le 30 mai 2023 et mise à jour le 26 novembre 2025.