Verantwoordelijke voor het secretariaat (m/v/x)
OCMW van Sint-Pieters-WoluweAfgesloten op 26/02/2024
Selectiecode
Taal
Diploma
Contracttype
Functieniveau
Type aanwerving
Duur
Plaats van tewerkstelling
Voltijds/deeltijds
Jobinhoud
Uw verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
- Projecten coördineren.
- Leiding geven aan het secretariaat.
- Toezicht houden op en coördineren van de schoonmaaksters, met aandacht voor efficiënt beheer van hun dagelijkse werk.
- Juridische ondersteuning en expertise bieden met betrekking tot OCMW-aangelegenheden.
- Beheer van de BOS-secretariaatsoftware.
- Agendas bijhouden, ondertekenaars volgen en verschillende deadlines beheren.
- Telefoongesprekken afhandelen, post en e-mails beheren in afwezigheid van de Secretaris-Generaal.
- Beheren van vergaderruimtes.
- Externe bezoekers verwelkomen.
- Vergaderingen voorbereiden en organiseren, de vergaderruimte reserveren, de planning coördineren, de agenda voorbereiden, enz.
- Notulen maken tijdens vergaderingen en verslagen, strategische documenten en interne mededelingen opstellen.
- Documenten opmaken: grafieken, rapporten, uitnodigingen, enz.
- Evenementen organiseren in samenwerking met de betrokken functionele diensten.
- Vertalingen verzorgen (FR – NL).
- Archiefbeheer.
Werkgever
Als verantwoordelijke voor het secretariaat biedt u ondersteuning aan de Secretaris-Generaal bij het beheer van dossiers en taken met betrekking tot de algemene werking van het OCMW, waarbij u de leiding heeft over het secretariaat.
Competenties
- In het bezit van een bachelordiploma, een juridische of administratieve richting is een troef;
- Tweetalig Nederlands/Frans of Frans/Nederlands.
- Grondige kennis van MS-Office, kennis van de Bos-Secretariaatsoftware is een pluspunt.
- Beheersing van de wetgeving en de regels van de werking van een OCMW, of de capaciteit om ze snel onder de knie te krijgen.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden (syntaxis – spelling).
GEDRAGSCOMPETENTIES
- Positieve en dynamische instelling.
- Proactief en anticiperend handelen.
- Organisatievermogen.
- Analytisch denkvermogen.
- Autonomie en flexibiliteit in het werk.
- Positieve en dynamische houding.
- Synthetisch denkvermogen.
- Nauwkeurigheid, oog voor detail.
- Algemene discretie en het vermogen om absolute vertrouwelijkheid te waarborgen.
Aanbod
Niveau: B4 (Minimum 43.671 € – Maximum 70.881 €)
Contract: Voltijds, onbepaalde duur
Indiensttreding: Zo snel mogelijk
Extralegale voordelen
Maaltijdcheques (waarde: 8€ per gewerkte dag met een eigen bijdrage van 1,09€), gratis basisziekteverzekering, terugbetaling MIVB-abonnement, extralegaal verlof, aanvullend pensioen, …
Procedure
cv en motivatiebrief
Solliciteren
Stuur uw cv en motivatiebrief per e-mail naar het volgende adres: recrutement.cpas@woluwe1150.be
Extra info
Onze OCMW's waken over gelijke kansen en non-discriminatie bij de aanwerving